2005年上半年工作总结及下半年重点要抓好的几项工作

    市直机关工委2005年主要工作任务是：深入学习贯彻党的十六大、十六届三中、四中全会、市委七届十三

次全会精神，按照中央、省、市委的部署和要求，在市直机关认真开展以实践“三个代表”重要思想为主

要内容的保持共产党员先进性教育活动。引导市直机关广大党员把思想统一到市委加强党的执政能力建设

的重大部署上来，统一到市委、市政府加快生态经济市建设的重大决策上来，统一到市委、市政府确定的

全市经济工作的总体要求和安排部署上来。不断增强市直机关基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，全

面加强机关党的思想、组织、作风和制度建设，充分发挥机关基层党组织在提高党的执政能力建设中的基

础性作用和党员的先进性作用，把机关基层党组织真正建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推

动者和实践者。现将上半年工作情况总结如下：

一、认真开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动

1、要求市直各机关党组织要深入学习贯彻胡锦涛总书记在贵州考察工作时的重要讲话精神，按照“做表

率、走前列”的要求，各机关党组织要高度重视，认真按照市委的部署，精心组织开展好此次教育活动。

努力做到在对党的先进性建设的思想认识上有新的提高，在解决一些党员和党组织存在的突出问题和影响

改革发展稳定、涉及群众切身利益的实际问题上有新的进展，在坚持党要管党、从严治党，建立新形势下

广大党员长期受教育、永保先进性的长效机制方面有新收获。为推动先进性教育活动的深入开展，工委先

后召开了市直机关保持共产党员先进性教育活动党组织书记学习座谈会、优秀女共产党员先进事迹报告会

、省垂直管理单位机关党组织负责人座谈会、市直机关基层党组织建设暨保持共产党员先进性教育活动经

验交流会、“巩固先进性教育成果，提升机关党建工作水平”机关党建工作交流会等，通过不同层面、不

同层次的座谈、报告、交流，促进了市直机关开展保持共产党员先进性教育活动向纵深发展。

2、紧密联系实际，认真开展先进性教育主题实践活动。根据“做时代先锋，让群众满意”和“永葆先进

，服务人民”主题实践活动要求，在市直机关开展了“体现爱心、助学帮扶”为主要内容的先进性教育主

题实践党建资讯网活动。通过深入基层、深入实际，

积极探索和引导市直机关党组织开展好保持共产党员先进性教育主题实践活动，让人民群众切实感受到先

进性教育活动的成果。市直各机关对开展好主题实践活动都给予了高度重视，很多单位紧密联系本部门、

本单位工作实际，联系党员个人的思想和工作情况制定主题实践活动方案，明确了开展主题实践活动的指

导思想、目标要求、具体内容和保障措施。如：市委办公厅开展了“学习、正气、创新、奉献、服务”主

题实践活动；市政府办公厅开展了“看金阳、谋发展，增强服务意识”主题实践活动等。通过开展主题实

践活动，将保持共产党员先进性教育活动转化为可感知的实际行动，使机关广大党员将奉献精神贯穿于为

人民服务的具体行动之中，从而达到加强党性修养，提高党员素质、服务人民群众，促进各项工作的目的

，使先进性教育活动落到实处，做到“两促进、两不误”。

3、积极运用市直机关党建宣传栏、《机关党讯》、机关党建网站等宣传载体，把思想教育的内容和方式

有机结合起来，不断创新思想教育活动的形式和手段，上半年，共推出10期17版反映先进性教育活动宣传

栏，编辑发出7期《机关党讯》，并在“贵阳机关党建网站”上载登了大量反映先进性教育活动的情况，

突出了思想教育活动的时效性和生动性，及时反映市直机关开展先进性教育的经验和做法，用身边的先进

典型启迪、教育和激励广大党员，使不同岗位的党员学有榜样、赶有目标。

二、按照党要管党，从严治党的方针，切实加强党的基层组织建设

1、年初，工委召开了“市直机关党的工作会议”，全面总结了2004年机关党建工作，安排、布置2005年

工作，市委副书记高文兵结合贵阳市经济和社会发展形势，对新形势下进一步加强机关党的建设工作提出

了要求。为使机关基层党建工作进一步规范化、制度化，工委编印了“贵阳市机关党的工作文件选编”、

“贵阳市机关党建工作手册”、“贵阳机关党建网站使用规范”等下发到基层党组织。提升了基层党组织

负责人的工作水平，增强了基层党组织工作的规范性和条理性。

2、按照市委常委会关于市直机关基层党组织设置的意见，上半年，工委批复市农办、市民政局等13家单

位建立了机关党委，加强了这些单位的机关党建工作力度。对届满的机关基层党组织及时发出“市直机关

基层党组织届满提醒通知书”，督促其按党章规定进行改选。以点带面，总结经验，在市住房公积金管理

中心召开了先进性教育活动暨机关基层党支部建设现场经验交流会，5个机关基层党支部就如何把先进性

教育与机关党建工作有机结合，机关党支部在创新工作方法、贴近工作实际、贴近党员思想和生活的方法

等进行了现场经验交流，达到了相互借鉴，相互学习，共同提高，整体推进机关基层党支部建设的目的。

3、进一步做好新形势下党员发展工作和党费管理工作。市直机关工委与市委组织部组成联合调研组，对

所属机关党组织进行检查和调研。通过此次调研，全面掌握了所属基层党组织近年来在党员发展工作和党

费管理方面的基本情况、存在的问题和不足，市直机关工委将与市委组织部联合形成调研报告并在此基础

上制定出具有可操作性的整改措施，切实规范和加强这方面的工作。上半年，市直机关共发展党员21人，

预备党员转正18人。组织收缴2004年市直机关所属党组织党费971，618.67元，并按规定比例下拨和上交

。

4、根据《贵阳市直机关2003——2008年科级干部理论和党务干部业务教育培训规划》，制定下发了2005

年干部教育培训工作规划，对培训班次、形式、对象、内容、人数、时间、名额分配等进行了落实，使基

层党组织做到对党员干部培训工作早安排、早布置，增强了学习培训的计划性。上半年，举办了一期入党

积极分子培训班，共有200名入党积极分子参加培训；对所属基层党组织信息员进行培训，提高了基层党

组织的党建资讯网信息采集和信息报送能力。

三、认真贯彻落实党风廉政建设责任制和党内各项制度，切实转变机关作风

1、按照中纪委五次全会、省纪委五次全会和市纪委八次全会精神的要求，紧密结合市直机关党建工作实

际，以《建立健全教育、预防、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》为学习重点，开展多层次和多

形式的党风廉政教育活动。下发了《关于学习贯彻〈中国共产党党员权利保障条例〉的通知》、《关于学

习贯彻〈实施纲要〉的通知》等，切实抓好市直机关基层党组织的党风廉政教育。利用市直机关宣传栏、

机关党讯、机关党建网站等宣传平台，宣传党和国家的大政方针政策，宣传党风廉政建设的成果，宣传优

秀党员和先进人物，在机关积极营造良好的党风廉政教育环境。

2、按照与市纪委、市监察局签定的《2005年主要工作业务目标责任书》和《中共贵阳市委办公厅 贵阳市

政府办公厅关于对2005年党风廉政建设和反腐败各项工作任务进行责任分解的通知》要求，分解任务，明

确要求，精心部署，加强监督。市直纪工委将各项工作任务进行分解，工委书记负总责，做到任务明确，

责任到人。贯彻落实《中国共产党党内监督条例（试行）》，积极探索和尝试发挥党内监督作用的措施和

途径。一是“上对下”的监督，今年以来，市直机关工委以进一步规范机关党的组织工作为抓手，通过抓

管理，加强对基层党组织工作的监督，制定了《市直机关基层党组织书记述职述廉实施意见（试行）》；

对市直机关党组织发展党员和党费管理等项工作进行了检查。二是“下对上”的监督，在市直机关评先选

优等工作中，充分发扬民主，坚持公推公示，做到公平、公正、公开。

四、充分发挥机关群团组织作用，推进机关精神文明建设

1、年初，分别召开了市直机关工会、妇委会、团工委工作会议，总结去年工作，安排、布置2005年工作

。市直机关工会按照市总工会的要求，通过公推公选，在市直机关推选出15名市级先进工作者。“三八”

前夕，市直机关妇委会结合先进性教育活动，组织市直机关妇女开展深入农村贫困学校扶贫帮教活动，使

机关妇女同志过了一次“群众得实惠、干部受教育”的“三八”妇女节。市直机关团工委根据新时期机关

共青团工作特点，对机关团工委进行了充实、调整，积极探索新时期、新形势下机关共青团工作的新路子

，指导和帮助基层团组织开展工作，发挥好助手和后备军作用。

2、开展丰富多彩的文化活动，推进机关精神文明建设。元旦节，组织500名机关干部参加贵阳市第三十四

届全民健身跑活动；春节期间，举办召开2005年市直机关干部职工迎春游艺活动；“五一”、“五四”期

间，举办“市直机关干部职工书画摄影艺术作品展”和“多彩贵州”市直机关赛区歌唱大赛。通过丰富多

彩的活动，陶冶了干部职工的情操，倡导了文明健康的文化生活。

五、不断加强工委自身建设，进一步转变机关工作作风

    1、认真贯彻执行党的路线、方针、政策，对市委、市政府的各项决定抓落实，做到令行禁止，确保

政令畅通。把转变机关作风，提高干部素质作为加强内部建设的重点。按照“围绕中心抓党建，抓好党建

促工作”的思路，抓好机关领导干部和职工对党的路线、方针、政策的学习和领会，重视领导班子民主生

活会、中心学习组学习以及全体干部职工的政治理论学习。从政治上、思想上加强工委自身建设。

2、树立“和谐、干事、干净、尽职、创新、有为”的工委机关作风。凡是要求基层党组织做到的，机关

工委首先要带头做到。年初，工委制定了工委县级干部定点联系部分机关党组织制度，及时了解机关党组

织党建工作开展情况，随时听取机关党组织的意见和建议，指导和帮助机关党组织开展工作，年底每个县

级干部要撰写调研情况报告。近期，“中共贵阳市委办公厅、贵阳市人民政府办公厅关于重申进一步转变

工作作风狠抓工作落实有关规定的通知”下发后，工委及时进行了传达学习，并结合工委工作实际，对机

关在工作作风、工作纪律、工作方式、工作环节等方面存在的问题和不足进行了认真梳理，制定整改措施

，形成了“市直机关工委关于进一步转变工作作风狠抓工作落实若干措施的实施意见”。

3、从制度入手，加强机关内部建设。年初，重新修改、完善了“工委内部管理制度”，努力形成用制度

管人、依程序办事、靠规范从政的工作格局。市人事局下发关于进一步加强干部考核工作的通知后，工委

在此基础上又补充制定了“工委干部职工考核工作手册”等项措施；坚持和完善工委重大工作通报制，干

部职工考勤制，办公电话费、公务用车油耗情况公布等管理制度，在工委内部努力营造团结和谐、创新有

为、奋发向上的良好氛围，为提高市直机关党建工作水平作出贡献。

下半年重点要抓好的几项工作

巩固保持共产党员先进性教育活动取得的成果，落实好先进性教育活动制定的整改措施，按照“中共贵阳

市委办公厅、贵阳市人民政府办公厅关于重申进一步转变工作作风狠抓工作落实有关规定的通知”的要求

，进一步抓好机关作风转变，是市直机关工委下半年工作必须紧紧抓住的重点。要按照工委2005年全年工

作安排，抓紧抓好下半年各项工作任务的落实，重点注意抓好以下几方面的工作：

1、以巩固保持共产党员先进性教育活动成果为契机，继续加强机关党组织的思想、组织、作风和制度建

设，切实提高机关党组织和党员干部的执政本领和领导水平，推动全市各项工作的健康发展。

2、继续运用市直机关党建宣传栏、《机关党讯》、机关党建网站等宣传载体抓好机关干部职工的思想教

育，以专题党课、报告会、座谈会等形式引导、教育广大党员，充分发挥党员的先进性作用，不断创新思

想教育活动的方式和手段。

3、继续加强基层组织建设，指导、督促基层党组织做好换届工作，配齐、配好党务干部；加强党支部建

设，打牢党务工作基础。

4、继续深入基层，调查研究，指导和帮助机关党组织开展工作。要对上半年通过各类调研所收集的情况

进行整理，对好的经验要进行总结，对发现的问题要提出措施，切实加以解决。

5、按照2005年干部教育培训规划，举办好科级干部培训班、党组织书记培训班、预备党员培训班、党员

信息库管理培训班等各种培训，切实达到提高干部素质，增强工作技能，推动各项工作的目的。

6、继续贯彻落实中央、省、市纪委有关党风廉政建设和反腐败工作精神，开展多种形式的宣传教育工作

，坚持教育、预防、监督并重的方针，筑牢反腐拒变防线。

7、充分发挥机关工会、妇委会、共青团联系群众、服务群众的桥梁和纽带作用，积极开展丰富多彩的各

项活动，促进机关精神文明建设健康发展。

8、根据工委内设机构调整的批复，选调人员，配齐新增处（室）办公设备，按照重新划分的工委内设机

构工作职责，教育处、群工处尽快开展工作，把干部教育培训和群团工作提高到一个新的水平。

市直机关工委

2005年6月19日